B. für den Beruf Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Fachinformatiker/in, Technischer Produktdesigner/in, Mechatroniker/in, Zerspanungsmechaniker/in, Konstruktionsmechaniker/in, Industriemechaniker/in, Fachkraft für Metalltechnik, Metallbauer/in, Fachkraft für Lagerlogistik oder ähnliche Berufe du bist Schüler*in Ferienarbeit (du musst mindestens 15 Jahre alt sein) Praktikum Wir können dich in folgenden Bereichen einsetzen: Technologie Produktionsleitung Fertigungsbereiche Werkzeugbau Qualitätssicherung Technischer Service Disposition/Logistik Einkauf Rechnungswesen/Finanzen Personal IT Vertrieb Setz dich bei allen weiteren Fragen gern mit unserer Personalabteilung in Verbindung. Als Anbieter einer breiten Technologiekompetenz im Bereich der hochpräzisen Metallbearbeitung unterstützt die UKM-Gruppe seine Kunden in den verschiedensten Märkten.
Was beinhaltet die Ausbildung: Du arbeitest in den verschiedenen Unternehmensbereichen (z.B. Einkauf, Vertrieb, Personal, usw.) mit und lernst so das ganze Unternehmen kennenDu lernst von erfahrenen Kollegen und Kolleginnen alle wichtigen kaufmännischen ProzesseDu wirkst bei verschiedenen Projekten mit und hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen einzubringenDu unterstützt unsere Teams bei den alltäglichen Aufgaben Was bieten wir?
DEINE AUFGABEN Kontinuierliche Marktbearbeitung zur Leadgenerierung, sowie Leadqualifizierung (B2B), z.B. über Social MediaTelefonakquise, Angebotserstellung sowie Bearbeitung von Kundenanfragen zu verschiedenen Bereichen rund um das Thema Digitalisierung und Künstliche IntelligenzUnterstützung des Vertriebsteams bei der Organisation und Terminierung von AußendienstterminenUnterstützung bei der Erstellung von Vertriebskampagnen DEIN PROFIL Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftErfahrungen im Bereich Kundenkontakt und Vertrieb sind erwünschtInteresse an IT- und KI-Themen ist erwünschtZielorientierte Gesprächsführung sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten DEINE BENEFITS Abwechslung und innovative Technologie: Vielfältige Kundenprojekte – von KI-Chatbots über Business-Anwendungen bis zum IT-Consulting.Team-Events: Wir feiern zusammen unsere Erfolge und schaffen Momente, die Teamgeist, Austausch und Freude an gemeinsamer Leistung fördern.
Das erwartet Dich Du analysierst unsere bestehenden Prozesse und identifizierst Potenziale für den Einsatz von KI-Tools – von der internen Kommunikation bis zum Recruiting oder dem Vertrieb, in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Du führst eigenständig Recherchen und Marktanalysen zu passenden KI-Lösungen durch („Greenfield-Ansatz“)Du bereitest Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung auf und arbeitest eng mit ihr an der strategischen Auswahl geeigneter ToolsDu begleitest die Einführung und Implementierung von KI-Lösungen – von der Konfiguration über erste Tests bis hin zur Schulung der NutzerDu gestaltest aktiv die digitale Transformation in unserem Unternehmen mit und bringst eigene Ideen und Perspektiven ein Das bringst Du mit Laufendes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich Interesse an Künstlicher Intelligenz, Automatisierung und digitalen ProzessenErste Erfahrung mit KI- oder Automatisierungstools (z.
Studium ist von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Personalberatung / Consulting ist von Vorteil Berufserfahrung (ab 5 Jahre) im Bereich Planung/Projektmanagement/Vertrieb oder vergleichbarer Aufgaben im Ladenbau/Messebau/Expansion sind absolut notwendig Erforderliche Sprachkenntnisse: Gutes Deutsch in Wort und Schrift ist notwendig, Englischkenntnisse sind von Vorteil Gutes kommunikatives Verständnis gepaart mit der Eigenschaft des guten Zuhörens Der partnerschaftliche, wertschätzende Umgang mit Kunden, Kollegen, Kandidaten und Bewerbern ist selbstverständlich Eine sehr ausgeprägte Beratungs– und Dienstleistungsorientierung Bodenständigkeit und Offenheit gehören zur persönlichen Ausstattung Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP Systemen von Vorteil, sowie gute Kenntnisse MS Office/MS Excel sind notwendig Gewohnt, strukturiert und selbstorganisiert zu Arbeiten Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Erfahrung in der Projektkoordination ist von Vorteil Lust und Freude an der Akquise, gepaart mit einer ausgeprägten Misserfolgstoleranz Als Teamplayer und durch Ihre Kompetenz und Freude im Bereich Ladenbau tragen Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit den beteiligten Experten und beraten insbesondere Vertrieb und Produktmanagement zu allen Belangen des „Order-to-Cash“- Prozesses. Selbstverständlich begleiten Sie auch die operative Umsetzung und erhalten hier Einblick in unsere nationalen und internationalen Auftrags- und Abrechnungsprozesse.
Ihr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Hessen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
DEINE AUSBILDUNG BEI EXPERTUM: Wir geben Dir die Möglichkeit, Einblicke in die Abläufe eines spezialisierten Personaldienstleisters zu bekommen.Du durchläufst die Stationen Recruiting, Vertrieb sowie Mitarbeiterbindung und -verwaltung und lernst so das Spektrum des Berufsfeldes kennen.Um die Jobwünsche unserer qualifizierten Kandidaten (m/w/d) und anspruchsvollen Kunden optimal zu "matchen", nutzen wir eine moderne Bewerbermanagement-Software.
DEINE AUSBILDUNG BEI EXPERTUM: Wir geben Dir die Möglichkeit, Einblicke in die Abläufe eines spezialisierten Personaldienstleisters zu bekommen.Du durchläufst die Stationen Recruiting, Vertrieb sowie Mitarbeiterbindung und -verwaltung und lernst so das Spektrum des Berufsfeldes kennen.Um die Jobwünsche unserer qualifizierten Kandidaten (m/w/d) und anspruchsvollen Kunden optimal zu "matchen", nutzen wir eine moderne Bewerbermanagement-Software.
B. moderne Arbeitsplätze, praxisnahe Einblicke in Personalprozesse und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen Deine Aufgaben in der Ausbildung: Du lernst alle Abteilungen kennen: Recruiting, Personaldisposition, Verwaltung, Vertrieb, BuchhaltungDu unterstützt unsere Kolleginnen und Kollegen im täglichen operativen Geschäft und übernimmst nach einer gründlichen Einarbeitung eigenständig verantwortungsvolle AufgabenDu eignest Dir umfassende rechtliche und betriebswirtschaftliche Grundlagen an z.
TÄTIGKEITEN Analyse von Markt- und Wettbewerbs-entwicklungen, insbesondere für das Erst- Produkt PIM-System „IGEL“ Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Marketing- und Vertriebsstrategie Akquise von Neukunden im B2B-Umfeld Danach: Strategische und operative Leitung des gesamten Vertriebsbereichs sowie Steuerung und Optimierung der Vertriebsprozesse Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebsteams Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Ertragsziele Leitung des Marketings, enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Geschäftsführung Reporting an die Geschäftsleitung QUALIFIKATION Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen (idealerweise Standard- Business-Software) Nachweisbare Führungserfahrung im Vertriebsumfeld Erfahrung im B2B-Vertrieb sowie im Umgang mit Entscheidern Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten sowie hohe Abschlussstärke und Verhandlungssicherheit Unternehmerisches Denken und Handeln Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse IHRE KERN PLUS-PUNKTE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeitmodelle Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Bahnstation in 5 min Entfernung Gesundheitstag Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® Flexible Urlaubsplanung Kostenloses Mineralwasser/Kaffee 1 gratis Team Lunch/Monat Familiengeführtes Unternehmen Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Albert Sauter, Geschäftsführung, unter Telefon +49 172 9414640 oder E-Mail: albert.sauter@kern-sohn.com BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Sophie Schubert · HR Recruiting Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 381 bewerbungen@kern-sohn.com jobs.kern-sohn.com
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie übernehmen die Prüfung und Kontierung von Eingangsrechnungen sowie korrekte Zuordnung und Abbildung gemäß vertraglicher Vorgaben Die Weiterberechnung von Aufträgen innerhalb unserer Rahmenverträge (debitorsich/kreditorsich) inklusive Abstimmung offener Punkte liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich Sie unterstützen unseren Vertrieb durch Aufbereitung abrechnungsrelevanter Informationen und Klärung von Rückfragen Die Pflege und Aktualisierung von Datenbanken und CRM-Systemen, insbesondere im Hinblick auf abrechnungsrelevante Vorgänge führen Sie zuverlässig durch Ebenso die Nachverfolgung von Aufträgen und Vorgängen sowie Mitarbeit bei der Erstellung abrechnungsbezogener Übersichten und Auswertungen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Darüber hinaus konnten Sie bereits einschlägige Berufspraxis in der Buchhaltung sammeln Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie ebenso selbstverständlich wie sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Persönlich punkten Sie mit Teamplayerqualitäten, einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit sowie einer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Was du machst / Twoje zadania: Kandidaten finden & begeistern – vor allem polnischsprachige Fachkräfte / Pozyskiwanie i motywowanie kandydatów – głównie polskojęzycznych pracowników Interviews auf Deutsch & Polnisch führen / Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych po niemiecku i polsku Anzeigen erstellen & Bewerbungsprozess begleiten / Tworzenie ogłoszeń i prowadzenie procesu rekrutacji Ansprechpartner*in für Bewerber bis zum Einsatz / Opieka nad kandydatami aż do rozpoczęcia pracy Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb & Dispo / Współpraca z działem sprzedaży i dyspozycji ⭐ Was du mitbringst / Twój Profil: Sehr gute Polnisch- & Deutschkenntnisse / Bardzo dobra znajomość języka polskiego i niemieckiego Erste Erfahrung im Recruiting ODER Motivation als Quereinsteiger / Doświadczenie w rekrutacji LUB motywacja do pracy jako osoba bez doświadczenia Offene, kommunikative Persönlichkeit / Komunikatywność i otwartość Organisationstalent & Teamgeist / Umiejętność organizacji i pracy zespołowej Unser Angebot / Nasza oferta: Unbefristeter Vertrag & Bonus / Umowa na czas nieokreślony + premia Einarbeitung & Weiterbildungen / Szkolenie wstępne i dalsze możliwości rozwoju Internationales Umfeld / Międzynarodowe środowisko pracy gute Vekehrsanbidung / dogodny dojazd Team mit Power, Humor & Zusammenhalt / Zespół z energią, humorem i wsparciem Jetzt bewerben / Aplikuj teraz!
Was du machst / Twoje zadania: Kandidaten finden & begeistern – vor allem polnischsprachige Fachkräfte / Pozyskiwanie i motywowanie kandydatów – głównie polskojęzycznych pracowników Interviews auf Deutsch & Polnisch führen / Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych po niemiecku i polsku Anzeigen erstellen & Bewerbungsprozess begleiten / Tworzenie ogłoszeń i prowadzenie procesu rekrutacji Ansprechpartner*in für Bewerber bis zum Einsatz / Opieka nad kandydatami aż do rozpoczęcia pracy Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb & Dispo / Współpraca z działem sprzedaży i dyspozycji ⭐ Was du mitbringst / Twój Profil: Sehr gute Polnisch- & Deutschkenntnisse / Bardzo dobra znajomość języka polskiego i niemieckiego Erste Erfahrung im Recruiting ODER Motivation als Quereinsteiger / Doświadczenie w rekrutacji LUB motywacja do pracy jako osoba bez doświadczenia Offene, kommunikative Persönlichkeit / Komunikatywność i otwartość Organisationstalent & Teamgeist / Umiejętność organizacji i pracy zespołowej Unser Angebot / Nasza oferta: Unbefristeter Vertrag & Bonus / Umowa na czas nieokreślony + premia Einarbeitung & Weiterbildungen / Szkolenie wstępne i dalsze możliwości rozwoju Internationales Umfeld / Międzynarodowe środowisko pracy gute Vekehrsanbidung / dogodny dojazd Team mit Power, Humor & Zusammenhalt / Zespół z energią, humorem i wsparciem Jetzt bewerben / Aplikuj teraz!
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Personalberater m/w/d Du hast Freude am Vertrieb und bringst bereits erste Erfahrung in der Personaldienstleistung mit? Außerdem suchst Du ein großartiges Team mit echtem Entwicklungsspielraum?
DEIN PROFIL Erfahrung im technischen Vertrieb: Du bringst Erfahrung im Vertrieb für Software-Lösungen oder als IT-Berater mit.Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit: Du kannst Digitalisierungs-Vorteile einfach vermitteln und bist von den neuen Perspektiven der KI-Lösungen überzeugt.Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.Aufstiegschancen: Du hast Talent zu führen und möchtest Dich weiterentwickeln?
Du führst und entwickelst dein Team von Versorgungsmanager/innen, führst regelmäßige Feedbackgespräche und förderst die individuelle Entwicklung. Du unterstützt dein Team im Vertrieb, maximierst die Effektivität und förderst Cross- und Upsell-Potenziale sowie Freiverkäufe. Du bist verantwortlich für das Recruiting und die Personalplanung in deinem Bereich, einschließlich der Nachbesetzungen und Weiterentwicklung des Teams.
So sieht Dein Tag bei uns aus In deiner 3-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zu einem kaufmännischen Allrounder in einem international aufgestellten Familienunternehmen Du erhältst Einblicke in alle ausbildungsrelevanten Unternehmensbereiche, wie z.B. der Disposition, dem Vertrieb und der Buchhaltung Von Beginn an unterstützt du uns mit Hilfe moderner Bürokommunikationssysteme bei allen anfallenden Organisations- und Verwaltungsarbeiten Feste Ansprechpartner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, haben immer ein offenes Ohr für Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Deine Mittlere Reife oder Fachhochschulreife/Abitur schließt du mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch ab Du begeisterst dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe Ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft ist für Dich ebenso selbstverständlich wie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Entsorgungsberater akquirieren Sie Neukunden und kümmern sich um die Bestandskunden in Ihrem Vertriebsgebiet Landkreis Elbe-Elster Sie arbeiten zuverlässig und kompetent an der Neu- und Weiterentwicklung von Entsorgungs- und Vermarktungswegen Mithilfe unserer CRM-Lösungen beraten Sie unsere Kunden aus Industrie, Handel, Handwerk und Gewerbe individuell rund um die Abfallentsorgung Gemeinsam mit dem Vertriebsinnendienst schreiben Sie Angebote, kalkulieren Ausschreibungen und führen Vertragsverhandlungen durch Die regionale Marktanalyse in Ihrem Vertriebsgebiet steht stets in Ihrem Fokus Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben neben einer einschlägige Berufspraxis in der Entsorgungsbranche auch Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen Sie verfügen über einen PKW-Führerschein der Klasse B Erfahrungen im Vertrieb sind wünschenswert, jedoch kein Muss Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und kommunizieren sicher in der deutschen Sprache Verhandlungsgeschick, verkäuferisches Talent und ein gesundes Selbstbewusstsein runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Du kennst das Geschäft der Personaldienstleistung in- und auswendig? Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterführung sind deine Stärken? Dann geh den nächsten Schritt auf der Karriereleiter! Mach dich selbstständig! BS PartnerServices GmbH möchte mit dir einen neuen Standort eröffnen und dich beim Schritt vom Niederlassungsleiter (m/w/d) in die Selbstständigkeit begleiten.
DAS ERWARTET SIE • Recruiting & Personalmanagement - Sie führen professionelle Bewerbungsgespräche - Sie treffen qualifizierte Personalentscheidungen - Sie erstellen und optimieren Personaleinsatzpläne • Vertrieb & Kundenbeziehungen - Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kontakte - Sie analysieren Kundenbedarfe und entwickeln passende Lösungen - Sie präsentieren unser Unternehmen überzeugend nach außen • Organisation & Administration - Sie verantworten die vertragliche Gestaltung der Arbeitsverhältnisse - Sie koordinieren Personaleinsätze effizient - Sie gewährleisten reibungslose administrative Abläufe IHR PROFIL • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Personalwesen mit • Sie überzeugen durch Ihre kommunikative und gewinnende Persönlichkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch • Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert WIR BIETEN IHNEN • Eine attraktive Vergütung plus leistungsorientierte Bonuszahlungen • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten • Echte Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien INTERESSIERT?
Ihr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenDas bieten wir Dir: • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt plus leistungsorientierter Provision - bei uns bestimmst Du Deinen Erfolg selbst • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Bremen mit sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Restaurants in der Nähe • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung offen
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Sie beraten in zivilrechtlichen Angelegenheiten und entwickeln praxisnahe Lösungen für rechtliche Fragestellungen.Sie übernehmen die Prüfung und Gestaltung von Verträgen und unterstützen bei internen Projekten.Sie stehen unseren Geschäftsbereichen als Ansprechperson beratend zur Seite und unterstützen bei allgemeinen rechtlichen Fragestellungen.Sie verantworten das Compliance-Programm der WiBU Gruppe mit besonderem Fokus auf die Bereiche Vertrieb, Beschaffung und IT und fördern ein nachhaltiges Compliance-Verständnis im Unternehmen.Sie sind Ansprechperson für externe Beratungen, Behörden und Institutionen.
So sieht Dein Tag bei uns aus In deiner 3-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zu einem kaufmännischen Allrounder in einem international aufgestellten Familienunternehmen Du erhältst Einblicke in alle ausbildungsrelevanten Unternehmensbereiche, wie z.B. der Disposition, dem Vertrieb und der Buchhaltung Von Beginn an unterstützt du uns mit Hilfe moderner Bürokommunikationssysteme bei allen anfallenden Organisations- und Verwaltungsarbeiten Feste Ansprechpartner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, haben immer ein offenes Ohr für Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Deine Mittlere Reife oder Fachhochschulreife/Abitur schließt du mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch ab Du begeisterst dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe Ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft ist für Dich ebenso selbstverständlich wie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Aufgabe Ganzheitliche Betreuung und Beratung unserer Kunden im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär (HLS) Technische und kaufmännische Kundenberatung im Innen- und Außendienst (50/50) Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Auftragsbearbeitung Projektbegleitung in enger Zusammenarbeit mit Service, Technik und Innendienst Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Dokumentation von Kundenaktivitäten im System Anforderungen Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich HLS Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung oder im technischen Vertrieb Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich HLS Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Führerschein Klasse B Wir bieten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit 50 % Innen- und 50 % Außendienst Firmenwagen zur privaten Nutzung (1-%-Regelung) Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team Attraktive Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Betriebliche Krankenversicherung Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad-Leasing zur privaten Nutzung (Lease-a-bike) Gruppenunfallversicherung Gewinnbeteiligung 30 Tage Urlaub pro Jahr zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31.
Ihre Aufgaben Festlegung von Wachstumsprioritäten in EU nach Markt und Produkt in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing Entwicklung von klaren Wachstums-Hypothesen auf Basis von Markteinblicken, Daten und Sales-Feedback Steuerung, wo Fokus, Zeit und Budget den größten Impact erzielen Konzeption und Durchführung strukturierter Wachstumsexperimente (Zielgruppen, Nutzenversprechen, Landingpages, Kanäle) Identifikation neuer Nachfragepotenziale über bestehende Ansätze hinaus Aufbau wiederholbarer Wachstumsansätze für den Einsatz in mehreren EU-Märkten Gesamtverantwortung für den Marketing-Funnel von Erstkontakt bis hin zu qualifizierten Leads Definition von Intent-Signalen, Lead-Qualitätskriterien und Qualifizierungsstandards Enge Partnerschaft mit dem Paid-Performance-Specialist zur Umsetzung der Wachstumsprioritäten Klare Übergabe von Hypothesen, Zielgruppen, Botschaften und Funnel-Anforderungen für Tests und Skalierung Bewertung der Performance auf Wachstums- und Business-Ebene, nicht auf operativer Kampagnenebene (keine Führung von Paid Accounts im Tagesgeschäft) Nutzung von GA4, CRM- und Performance-Daten zur Identifikation echter Wachstumstreiber Verbesserung von Attribution und Lernzyklen mit Fokus auf Entscheidungen und Wirkung Weitergabe von Erkenntnissen und praxisnahen Frameworks zur Verbesserung der Wachstumsentscheidungen im EU-Team Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Abbildung realen Kaufverhaltens sowie mit regionalen MarketingkollegInnen Wir bieten Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen Eine herausfordernde, klar definierte Rolle mit großen Gestaltungsspielraum und Verantwortung Homeoffice 2 bis 3 Tage Attraktives Gehalt von 60.000€ bis 75.000€ p.a.
Programmierung, IT, Kundenservice rund um Software) oder im kaufmännischen Bereich (z. B. Marketing, Finanzen oder Vertrieb) erste Erfahrungen sammeln. Wir zeigen dir, wie Teamwork, moderne Technologien und spannende Projekte zusammenkommen und du bekommst einen echten Einblick in den Alltag eines Softwareunternehmens.
Das bringe ich mit ✓ Ich habe eine abgeschlossene Bankausbildung, Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenberatung ✓ Ich habe Freude daran, junge Menschen zu fördern, zu motivieren und ihnen zu zeigen, wie erfüllend Beratung sein kann
Die Position ist sehr abwechslungsreich und verbindet Teamleitung, Vertrieb und Kundenberatung zu unseren B2B-Software-Lösungen mit KI. DEINE AUFGABEN End-to-End-Vertrieb & Abschlussstärke: Du begeisterst unsere Kunden von der ersten Vorstellung unserer Lösungen bis zum Vertragsabschluss über den gesamten Vertriebsprozess hinweg.Technische Kundenberatung & Kommunikation: Du nutzt Deine Expertise aus dem IT-Vertrieb aktiv für die Schnittstellenkommunikation zwischen unseren Kunden und unserer Software-Entwicklung.
So sieht Dein Tag bei uns aus In deiner 3-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zu einem kaufmännischen Allrounder in einem international aufgestellten Familienunternehmen Du erhältst Einblicke in alle ausbildungsrelevanten Unternehmensbereiche, wie z.B. der Disposition, dem Vertrieb und der Buchhaltung Von Beginn an wirst Du aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und lernst unsere Büro- und Geschäftsprozesse durch die eigenständige Übernahme von praxisnahen Projekten ganzheitlich kennen Feste Ansprechpartner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, haben immer ein offenes Ohr für Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Deine Mittlere Reife oder Fachhochschulreife/Abitur schließt du mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch ab Du begeisterst dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe Ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft ist für Dich ebenso selbstverständlich wie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus In deiner 3-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zu einem kaufmännischen Allrounder in einem international aufgestellten Familienunternehmen Du erhältst Einblicke in alle ausbildungsrelevanten Unternehmensbereiche, wie z.B. der Disposition, dem Vertrieb und der Buchhaltung Von Beginn an wirst Du aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und lernst unsere Büro- und Geschäftsprozesse durch die eigenständige Übernahme von praxisnahen Projekten ganzheitlich kennen Feste Ansprechpartner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, haben immer ein offenes Ohr für Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Deine Mittlere Reife oder Fachhochschulreife/Abitur schließt du mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch ab Du begeisterst dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe Ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft ist für Dich ebenso selbstverständlich wie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer vielseitigen Tätigkeit planen Sie die kommunalen und gewerblichen Entsorgungstouren unser Fahrzeuge und Fahrer am Standort in Quersa Sie behalten stets einen Überblick: Sie organisieren die Abholung der richtigen Abfallmengen vom Hof, kontrollieren durchgeführte Aufträge, kümmern sich um Reklamationen und haben Lenk- und Ruhezeiten im Blick Für unsere Fahrer sind Sie erster Ansprechpartner - als Personalverantwortlicher sowie als Vertrauensperson Den Informationsfluss mit anderen Abteilungen (z.B. Vertrieb und Buchhaltung) stellen Sie gewissenhaft sicher Kundengespräche führen Sie lösungsorientiert - dabei bleiben Sie jederzeit respektvoll und durchsetzungsstark Allgemeine Tätigkeiten wie die Bestellung von Büromaterial und Arbeitskleidung runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder können vergleichbare Berufserfahrung vorweisen Sie verfügen bereits über Erfahrung in einer organisatorischen Tätigkeit - idealserweise als Disponent Ihre Deutschkenntnisse sind mindestens auf dem Niveau C2 Sie sind motiviert, mit Ihrer flexiblen und kommunikativen Arbeitsweise täglich für einen reibungslosen Ablauf unserer Touren zu sorgen Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus Während deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du eine umfangreiche Einarbeitung in die Grundlagen des Speditions- und Logistikmanagements und in die firmenspezifischen Logistikwege der Recyclingwirtschaft Damit alles reibungslos abläuft, lernst Du von der Pike auf unseren Betrieb kennen und wirst sowohl theoretisch als auch praktisch in die Bereiche Fuhrpark, Disposition, Vertrieb und Faktura eingearbeitet, indem du aktiv am Tagesgeschäft teilnimmst Du übernimmst die Planung unserer Touren auch im Hinblick auf Kraftstoffersparnisse, kümmerst Dich um die Betreuung unserer Kunden und spielst eine wichtige Rolle im Prozess der Angebotserstellung und Kosten- und Leistungsrechnung Dein erlerntes Wissen über die Rechtsvorschriften des Abfallrechtes behältst Du während Deiner Arbeit dauerhaft im Auge Deine Qualifikationen auf einen Blick Neben Deinem mittleren Schulabschluss oder höher, verfügst Du über Stärken in den Fächern Mathematik, Physik und Deutsch Du hast Freude an der Arbeit am PC und an der Lösung von logistischen Herausforderungen Routine langweilt Dich, stattdessen bevorzugst Du vielfältige Aufgaben, bei denen Dein Organisationsgeschick und Zeitmanagement gefragt ist Deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten helfen Dir die Anforderungen der Ausbildung zu meistern Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus Während deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du eine umfangreiche Einarbeitung in die Grundlagen des Speditions- und Logistikmanagements und in die firmenspezifischen Logistikwege der Recyclingwirtschaft Damit alles reibungslos abläuft, lernst Du von der Pike auf unseren Betrieb kennen und wirst sowohl theoretisch als auch praktisch in die Bereiche Fuhrpark, Disposition, Vertrieb und Faktura eingearbeitet, indem du aktiv am Tagesgeschäft teilnimmst Du übernimmst die Planung unserer Touren auch im Hinblick auf Kraftstoffersparnisse, kümmerst Dich um die Betreuung unserer Kunden und spielst eine wichtige Rolle im Prozess der Angebotserstellung und Kosten- und Leistungsrechnung Dein erlerntes Wissen über die Rechtsvorschriften des Abfallrechtes behältst Du während Deiner Arbeit dauerhaft im Auge Deine Qualifikationen auf einen Blick Neben Deinem mittleren Schulabschluss oder höher, verfügst Du über Stärken in den Fächern Mathematik, Physik und Deutsch Du hast Freude an der Arbeit am PC und an der Lösung von logistischen Herausforderungen Routine langweilt Dich, stattdessen bevorzugst Du vielfältige Aufgaben, bei denen Dein Organisationsgeschick und Zeitmanagement gefragt ist Deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten helfen Dir die Anforderungen der Ausbildung zu meistern Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus Stell Dich auf eine spannende Reise durch Deine Ausbildung ein, wo Du in drei Jahren alles von innovativen Techniken bis hin zu abwechslungsreichen Aufgaben erlebst Bei uns kannst Du das Gelernte direkt in die Praxis umsetzen – sei es im Vertrieb, in der Disposition oder in der Buchhaltung, Deine Ideen sind gefragt Unsere Ausbilder sind mehr als Lehrer – sie sind Mentoren, die Dich unterstützen und Dir immer zur Seite stehen, egal welche Herausforderungen auf Dich warten Werde zum Profi, der Theorie und Praxis meisterhaft verbindet, und bezeichne Dich am Ende Deiner Ausbildung stolz als Allrounder Lerne nicht nur die Theorie, sondern tauche tief in die Welt der Büro- und Geschäftsprozesse ein und werde zum Experten in Deinem Bereich Mit Deiner Ausbildung in unserem nachhaltigen Unternehmen bist Du aktiv am Umwelt- und Ressourcenschutz beteiligt Deine Qualifikationen auf einen Blick Zeig uns Dein Talent: Mit Deinem Abitur, Fachabitur oder Realschulabschluss legst Du den Grundstein für Deine Zukunft Bist Du fasziniert von Wirtschaft und kaufmännischen Prozessen?
So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner zukunftsorientierten und abwechslungsreichen, dreijährigen Ausbildung werden Dir spannende und vielfältige Aufgaben begegnen Während Deiner Ausbildung kannst Du Dein erlerntes Wissen aus den verschiedenen Abteilungen, wie z. B. Vertrieb, Disposition und Buchhaltung, gezielt anwenden Dir stehen unsere Ausbilder zur Seite, die immer ein offenes Ohr für Deine Anliegen haben Somit schließt Du Deine Ausbildung, durch Verbindung von Theorie und Praxis ab und können sich als "Allrounder" bezeichnen Du lernst dabei alle ausbildungsrelevanten Büro- und Geschäftsprozesse kennen Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur, Fachabitur oder den Realschulabschluss schließen Dich mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch ab Darüber hinaus hast Du Interesse an wirtschaftlichen Themen und kaufmännischen Abläufen Kaufmännisches Denken sowie rechnerische und organisatorische Fähigkeiten zählen zu Deinen Stärken Du besitzt eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Deine engagierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise kombinieren Dich mit einer stark ausgeprägten Lernbereitschaft Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Im Vertriebsinnendienst sind Sie maßgeblich verantwortlich für die Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter Sie übernehmen die innendienstseitige Betreuung der Kunden per Telefon und E-Mail Die Angebots- und Auftragserstellung sowie die Überwachung der Auftragsabwicklung gehören ebenfalls zu Ihren täglichen Aufgaben Als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Disposition und unserem Abrechnungsbereich tragen Sie zum Auftragserfolg bei, wobei Sie professionell und tatkräftig von allen Fachbereichen unterstützt werden Darüber hinaus kümmern Sie sich mit Sorgfalt um die Reklamations- und Kündigungsbearbeitung Ihre Expertise in der Pflege von Stammdaten im EDV-System schätzen wir sehr Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen Idealerweise haben Sie erste Kenntnisse in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft Der routinierte Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, Outlook usw.) ist für Sie kein Problem Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher, Türkischkenntnisse wären von Vorteil Persönlich punkten Sie als Teamplayer, einer selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du eine umfangreiche Einarbeitung in die Grundlagen der kaufmännischen Abläufe der Recyclingwirtschaft Dazu arbeitest Du Dich in die spannenden Unternehmensbereiche wie Vertrieb, Stoffstrom, Personal und Buchhaltung ein Du unterstützt bei der Bearbeitung verschiedener Themen, mit eigenverantwortlichem Anteil und übernimmst die Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Während dieser Zeit lernst Du alle relevanten Prozesse und Schnittstellen zwischen den Abteilungen kennen und kannst am Ende entscheiden, welcher Bereich Dir für die Zukunft besser gefällt Deine Qualifikationen auf einen Blick Neben Deinem mittleren Schulabschluss oder höher, verfügst Du über Stärken in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch Du bringst ein großes Interesse für betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge sowie kaufmännische Abläufe mit und bist im Umgang mit Zahlen sicher Darüber hinaus hast Du eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit einem hohen Maß an Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Erste praktische Erfahrungen durch Praktika/ Nebenjobs im kaufmännischen Bereich sind von Vorteil Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
DAS ERWARTET SIE • Recruiting & Personalmanagement - Sie führen professionelle Bewerbungsgespräche - Sie treffen qualifizierte Personalentscheidungen - Sie erstellen und optimieren Personaleinsatzpläne • Vertrieb & Kundenbeziehungen - Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kontakte - Sie analysieren Kundenbedarfe und entwickeln passende Lösungen - Sie präsentieren unser Unternehmen überzeugend nach außen • Organisation & Administration - Sie verantworten die vertragliche Gestaltung der Arbeitsverhältnisse - Sie koordinieren Personaleinsätze effizient - Sie gewährleisten reibungslose administrative Abläufe IHR PROFIL • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Personalwesen mit • Sie überzeugen durch Ihre kommunikative und gewinnende Persönlichkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch • Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert WIR BIETEN IHNEN • Eine attraktive Vergütung plus leistungsorientierte Bonuszahlungen • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten • Echte Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien INTERESSIERT?
DAS ERWARTET SIE • Recruiting & Personalmanagement - Sie führen professionelle Bewerbungsgespräche - Sie treffen qualifizierte Personalentscheidungen - Sie erstellen und optimieren Personaleinsatzpläne • Vertrieb & Kundenbeziehungen - Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kontakte - Sie analysieren Kundenbedarfe und entwickeln passende Lösungen - Sie präsentieren unser Unternehmen überzeugend nach außen • Organisation & Administration - Sie verantworten die vertragliche Gestaltung der Arbeitsverhältnisse - Sie koordinieren Personaleinsätze effizient - Sie gewährleisten reibungslose administrative Abläufe IHR PROFIL • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Personalwesen mit • Sie überzeugen durch Ihre kommunikative und gewinnende Persönlichkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch • Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert WIR BIETEN IHNEN • Eine attraktive Vergütung plus leistungsorientierte Bonuszahlungen • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten • Echte Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien INTERESSIERT?
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Hessen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareDAS ERWARTET SIE BEI UNS: • Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt sowie die Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Gestaltungsfreiraum beim Aufbau des neuen Standorts - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und prägen Sie aktiv die Entwicklung mit • Modern ausgestattete Büroräume in erstklassiger Innenstadtlage von Saarbrücken mit hervorragender Verkehrsanbindung • Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten • Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser hauseigenes Schulungsprogramm • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem dynamischen Team • Langfristige Karriereperspektiven mit klar definierten Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmensphilosophie, die auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und gemeinsames Wachstum ausgerichtet ist.
Innerhalb von 3,5 Jahren entwickelst Du dich bei uns zum kaufmännischen Allrounder mit zwei angesehenen Abschlüssen: Industriekaufmann und Bachelor of Arts Von Beginn an wirst Du aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und lernst unsere Geschäftsprozesse ganzheitlich kennen Du übernimmst spannende Aufgaben in verschiedenen Unternehmensbereichen, wie z.B. dem Vertrieb, der Buchhaltung, einer operativen Niederlassung und hast durch Wahlstationen (z.B. Personal oder IT) die Möglichkeit, Deine persönlichen Fähigkeiten und Interessen in den Mittelpunkt zu stellen Du besuchst 1x pro Woche die Berufsschule sowie 2x pro Woche unsere Kooperationshochschule, sodass Du Theorie und Praxis perfekt miteinander verknüpfen kannst Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur oder Fachabitur schließt Du mit guten Leistungen in Deutsch, Mathematik und Englisch ab Die Lust, in unserem Unternehmen an den Themen der Zukunft mitzuarbeiten, treibt Dich an Dabei verfolgst Du Deine Ziele eigenständig und ausdauernd und behältst einen genauen Überblick in der Fachhochschule, Berufsschule und im Unternehmen Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ruprecht an der Raab (Österreich) Aufgaben Du hast Spaß an der aktiven Betreuung von Bestandskunden und Partnern und fühlst dich im persönlichen Austausch genauso wohl wie im ProjektalltagDu unterstützt den Vertrieb & Partner bei technischen Fragen und bei der Ausarbeitung von KonzeptenDu erkennst Markttrends, bringst Impulse ein und gestaltest die Weiterentwicklung unseres CS&C-Bereichs aktiv mit Profil Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Studium o.
Deine Aufgaben: Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Durchführung von nationalen und internationalen BeschaffungsvorgängenDu arbeitest an der Optimierung der automatisierten SAP-Ersatzteil-Einkaufsprozesslandschaft, verbesserst die ET-Beschaffung und hilfst beim Aufbau strategischer LieferantenbeziehungenVerhandlungen mit Lieferanten führst Du eigenständig und stimmst Dich mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Technik, Arbeitsvorbereitung und Qualität abWeitere Aufgaben umfassen die Steigerung der Effizienz bei Einkaufstätigkeiten, das Erstellen von Anfragen und Bestellungen sowie deren Bearbeitung bis zur Endabwicklung.